过去乡镇干部春节前后相对松活,节假日和晚上加班有限,闲时间较多,但这一现象眼下在高新区千河镇看不到了。 3月 5日,记者在这里采访时听到群众议论,如今找干部要到村里和企业,他们的办公地点早就搬到了田间地头。
今春以来,这个镇以为群众、为项目、为企业、为民生“四个服务”作为转变作风的突破口,着重治理部分干部中存在的纪律上自由散漫、工作上消极懈怠、落实上华而不实的习气,将 65名干部分到七个片区,每个片区由一名镇领导带队,全部下到 20个村和企业,问需求、解难题、促发展。由于每人担负的任务很具体,时限紧、要求高,干部节后一收假就离开机关,到各自的联系点上接着处理年前未完成的事务。白天时间不够晚上加班补,工作日内办不完,双休日继续干,由过去的“三闲”变成了现在的“三忙”。在广泛问计于民的基础上,梳理出八大类 20多项急需解决的问题,主要涉及安全饮水、道路硬化、水利设施配套、文体广场、天然气入户、土地复垦、公益性公墓建设等。针对村民的这些期盼,镇上逐条分类,能办的马上落实,暂时难以达到的排出解决时限。群众反映 9个村的 30余处灌溉主渠和支渠没有对接口,镇上立即勘察,争取 80多万资金修建对接工程,目前正在加紧施工;李家堡村建村民服务大厅和幼儿园的提议,正在紧张实施之中。据了解,目前已办成实事十多件。
在一家企业生产线旁,记者见到几名来回奔忙的干部,鞋上和裤腿上满是尘土。其中一位说:现在干工作不分白天黑夜,累是累点,但看到群众有笑脸,心里踏实多了。”